Aptidões

  • A Bateria de Aptidões Básicas para Informática (ABI) avalia as principais aptidões subjacentes à maioria das tarefas realizadas em departamentos de informática ou serviços informatizados. No entanto, as provas (e respetivos conteúdos) que fazem parte da ABI têm-se revelado bastante discriminativas na avaliação de profissionais de outras áreas.A ABI avalia as seguintes áreas:Compreens…

  • A bateria de Aptidões Mentais Primárias (PMA) foi desenvolvida para avaliar os cinco fatores básicos da inteligência. Trata-se de uma bateria recomendada quer para Orientação Escolar, quer para Recrutamento e Seleção, sendo de rápida aplicação.A PMA é constituída por cinco provas que avaliam as seguintes aptidões:Compreensão Verbal - capacidade para compreender e expressar ideias po…

  • A bateria para a Avaliação de Quadros Médios e Superiores (GMA) poderá ser utilizada com vários objectivos:Seleção de profissionais com habilitações literárias superiores ao 12º anoIdentificação de potencial para progressão na carreiraAvaliação de necessidades de formaçãoA bateria GMA é constituída por três provas que avaliam:Raciocínio VerbalA prova VERBAL (GMA-V) destina-se…

  • O objetivo da bateria para a Avaliação Fatorial das Aptidões Intelectuais (EFAI) é averiguar a capacidade do sujeito para resolver agilmente problemas de diversos tipos, manter uma flexibilidade mental adequada e realizar processos lógicos de raciocínio dedutivo e indutivo.A EFAI é composta por quatro níveis (EFAI-1, EFAI-2, EFAI-3 e EFAI-4), de complexidade crescente, que permitem avalia…

  • A prova Quadrados de Letras (QL) avalia a capacidade de atenção assim como a aptidão percetiva.A prova QL é constituída por 90 itens, que correspondem a quadrados de 16 letras (quatro linhas x quatro colunas). A tarefa do sujeito consiste em assinalar a linha ou a coluna que apresenta uma letra repetida.Prova bastante utilizada em contexto de seleção, para funções que exijam atenção con…

  • O Teste de Aptidões Mecânicas (MacQuarrie) corresponde a uma bateria de provas que permite avaliar aptidões como a percetiva e a espacial, assim como a rapidez de execução.Os resultados correspondem a pontuações por prova e por total.A soma dos resultados das provas Ponteado, Cópia e Localização permite obter um resultado parcial, que é preditivo do desempenho dos sujeitos em funções …

  • O Teste de Percepção de Diferenças (TPD) avalia, a partir de elementos gráficos, a rapidez e a precisão percetivas assim como a atenção difusa.O TPD utiliza-se como complemento das baterias gerais de aptidões, sempre que se pretendam avaliar funções administrativas e comerciais de qualquer nível.Adaptação, validação e estudo normativo para a população portuguesa realizados por Ant…